Elle concerne tous les métiers et toutes les fonctions d’une organisation, de la direction générale à la logistique, en passant par la production, le marketing, les
systèmes d’information, le commerce,
les ressources humaines...
C’est en l’inscrivant, et surtout en
l’incarnant dans la culture et les valeurs
de toute l’organisation qu’elle prend sa pleine puissance !
Chez Happynove, nous
accompagnons des métiers et des
collectifs très divers, des porteurs de projets, des PME, des collectivités,
des grands groupes internationaux,
des communautés de pairs, des chaires enseignement-industrie... les échelles
et les sujets changent mais les principes et les process d’innovation requièrent les mêmes exigences.
Nous nous appuyons sur l’intelligence
collective des équipes, des acteurs d’un projet, des membres d’un éco-système, pour faire naître l’innovation.
Nous veillons à la bienveillance et
au plaisir partagé, cela sans renoncer à
la sincérité et à l’efficacité...
Et concrètement,
comment ça
marche ?
Chez Happynove, nous faisons du sur-mesure. Et voici ce qui vous attend :
1- Vous exprimez
vos besoins, vos attentes, vos contraintes,
2- Nous vous aidons à clarifier votre contexte et votre objectif,
3- Nous mettons au point et vous proposons l’accompagnement qui convient à vos attentes,
Vous pouvez nous confier une intervention ponctuelle ou un accompagnement à plus long terme.
Dans tous les cas, nous vous dirons clairement ce que nous pouvons faire et ce que nous ne ferons pas. Vous déciderez avec les cartes en main.
